We are building SpringRole from the ground up, keeping all stakeholders in mind. Users are fairly incentivized with SRT as are attesters, ultimately providing a highly useful and validated resource for recruiters and prospective employers – says Kartik Mandaville, CEO in SpringRole, in continuation of last week's Bithub.pl's #SundayInterview.

Artykuł #SundayInterview. Blockchain competition to LinkedIn pochodzi z serwisu BitHub.pl.

Jako SpringRole dbamy o interes wszystkich użytkowników. W naszym ekosystemie userzy są motywowani przez tokeny do podejmowania różnych działań, np. wystawiania referencji. W ten sposób dostarczają przydatnych i wiarygodnych zasobów rekruterom i przyszłym pracodawcom – mówi Kartik Mandaville w drugiej części zeszłotygodniowego #NiedzielnyWywiad Bithub.pl.

Artykuł #NiedzielnyWywiad. Blockchainowa konkurencja dla LinkedIn pochodzi z serwisu BitHub.pl.

There are currently very few practical methods for assessing the reliability of employee's references. This problem can be solved thanks to reputation systems based on blockchain and crowdsourcing – says Kartik Mandaville, CEO in SpringRole, in Bithub.pl's #SundayInterview.

Artykuł #SundayInterview. Blockchain will reshape the recruitment market pochodzi z serwisu BitHub.pl.

Brakuje metod umożliwiających sprawdzenie autentyczności życiorysu kandydata i jego referencji. Ten problem można rozwiązać dzięki systemom reputacji rozwijanym na blockchainie i opartym na crowdsourcingu – przekonuje Kartik Mandaville, CEO w SpringRole, w #NiedzielnyWywiad Bithub.pl.

Artykuł #NiedzielnyWywiad. Blockchain zatrzęsie rynkiem rekrutacji pochodzi z serwisu BitHub.pl.